在石丽菊这个职场老鸟看来，每天记得打上班卡，打下班卡，拿到一天工资就万事大吉了。
眼看着查高高兴兴去，在看着她强颜欢笑回来，总觉得哪里不对。
工厂的一些项目都是提前有预预计的，不是说你想花钱就能花得了的。除非是很早以前就申请，或者今年给明年申请好，要不然是由上往下主导的一个改革，不是由下到往上主导的。
“晓晴，经理给这个项目批准了多少钱？”石丽菊试探性地问。
“经理说我这个想法很好。”查晓晴回答。
“我问批了多少钱？”
“她说宿舍不适合用这种，还是用传统的电比较好。再说2号门3号门也有节能灯，那个大的节能灯晚上照不到天亮，还是需要用灯泡来补充能源，宿舍不适合这种，损耗太大，主要是人为损坏。”
“想法很好，以后别想了？我的晓晴啊，不过你有这种想法还是很好的，经理很赞赏是不是？”
石丽菊心中暗自窃喜，差一点就忍不住笑出了声。她心想：“这个女人真是不知天高地厚，根本不清楚自己有多少分量！明明没有什么事情，却非要无事生非，这不就是典型的自讨苦吃嘛！简直就是个找抽的类型！”
石丽菊觉得这种人实在是可笑至极，他们总是喜欢挑起事端，结果往往是搬起石头砸自己的脚。
看着那个女人还在那里洋洋得意，石丽菊不禁摇了摇头，心里暗暗感叹道：“有些人啊，就是不能认清现实，总以为自己很了不起，殊不知这样只会让别人更加看不起她。”
不就是升职了嘛，是房管部的小主管了，这样的人以后怎么办呢？就让她自以为很高兴，让社会教育她吧。
在办公室里，石丽菊正眉飞色舞地向周围的人讲述着一件事情。她的声音尖锐而夸张，仿佛要让整个房间都能听到她的话。
“你们知道吗？咱们们的晓晴主管打的那纸面申请被骂得狗血淋头！”石丽菊的脸上露出一丝幸灾乐祸的笑容，似乎对查晓晴的遭遇感到高兴。
她继续说道：“我早就说过，她那种方式行不通。可她就是不听，非要一意孤行。现在好了，被骂了吧？不听老人言，吃亏在眼前！”石丽菊的语气中充满了嘲讽和不屑。
其他人听着石丽菊的讲述，有的露出惊讶的表情，有的则默默地摇摇头。办公室里弥漫着一种紧张而尴尬的气氛。
查晓晴则坐在自己的位置上，脸色苍白，她默默地忍受着石丽菊的宣扬，眼中闪烁着委屈和无奈的光芒。她知道自己的纸面申请可能存在问题，但没想到会遭到如此严厉的批评。
这一场景让人不禁为查晓晴感到惋惜，同时也对石丽菊的行为感到不满。在这样的工作环境中，宣扬他人的不幸似乎并不是一种善良和职业的行为。人们应该更加关注如何解决问题，而不是在背后嘲笑和指责。
石丽菊转过头来，又向查晓晴安慰：“我给你出个主意，你知道以前康哥是怎么开展工作的吗？那是趁着经理吃饭的空档和经理坐一桌，将自己的想法大概给经理说了一遍，经理喜欢的话自己才打申请，写报告。要是经理不喜欢自己就当没说过，就当放了个屁。”
在石丽菊这个职场老鸟看来，每天记得打上班卡，打下班卡，拿到一天工资就万事大吉了。
眼看着查高高兴兴去，在看着她强颜欢笑回来，总觉得哪里不对。
工厂的一些项目都是提前有预预计的，不是说你想花钱就能花得了的。除非是很早以前就申请，或者今年给明年申请好，要不然是由上往下主导的一个改革，不是由下到往上主导的。
“晓晴，经理给这个项目批准了多少钱？”石丽菊试探性地问。
“经理说我这个想法很好。”查晓晴回答。
“我问批了多少钱？”
“她说宿舍不适合用这种，还是用传统的电比较好。再说2号门3号门也有节能灯，那个大的节能灯晚上照不到天亮，还是需要用灯泡来补充能源，宿舍不适合这种，损耗太大，主要是人为损坏。”
“想法很好，以后别想了？我的晓晴啊，不过你有这种想法还是很好的，经理很赞赏是不是？”
石丽菊心中暗自窃喜，差一点就忍不住笑出了声。她心想：“这个女人真是不知天高地厚，根本不清楚自己有多少分量！明明没有什么事情，却非要无事生非，这不就是典型的自讨苦吃嘛！简直就是个找抽的类型！”
石丽菊觉得这种人实在是可笑至极，他们总是喜欢挑起事端，结果往往是搬起石头砸自己的脚。
看着那个女人还在那里洋洋得意，石丽菊不禁摇了摇头，心里暗暗感叹道：“有些人啊，就是不能认清现实，总以为自己很了不起，殊不知这样只会让别人更加看不起她。”
不就是升职了嘛，是房管部的小主管了，这样的人以后怎么办呢？就让她自以为很高兴，让社会教育她吧。
在办公室里，石丽菊正眉飞色舞地向周围的人讲述着一件事情。她的声音尖锐而夸张，仿佛要让整个房间都能听到她的话。
“你们知道吗？咱们们的晓晴主管打的那纸面申请被骂得狗血淋头！”石丽菊的脸上露出一丝幸灾乐祸的笑容，似乎对查晓晴的遭遇感到高兴。
她继续说道：“我早就说过，她那种方式行不通。可她就是不听，非要一意孤行。现在好了，被骂了吧？不听老人言，吃亏在眼前！”石丽菊的语气中充满了嘲讽和不屑。
其他人听着石丽菊的讲述，有的露出惊讶的表情，有的则默默地摇摇头。办公室里弥漫着一种紧张而尴尬的气氛。
查晓晴则坐在自己的位置上，脸色苍白，她默默地忍受着石丽菊的宣扬，眼中闪烁着委屈和无奈的光芒。她知道自己的纸面申请可能存在问题，但没想到会遭到如此严厉的批评。
这一场景让人不禁为查晓晴感到惋惜，同时也对石丽菊的行为感到不满。在这样的工作环境中，宣扬他人的不幸似乎并不是一种善良和职业的行为。人们应该更加关注如何解决问题，而不是在背后嘲笑和指责。
石丽菊转过头来，又向查晓晴安慰：“我给你出个主意，你知道以前康哥是怎么开展工作的吗？那是趁着经理吃饭的空档和经理坐一桌，将自己的想法大概给经理说了一遍，经理喜欢的话自己才打申请，写报告。要是经理不喜欢自己就当没说过，就当放了个屁。”