第349章 苦恼

越是临近年底,各集团公司与下属相关单位见各项往来越频繁,所有大公司几乎都是如此,身在云兰每天只知道抓紧训练磐石军的王仁智好像这些与他根本不相关一样。磐石军的训练因为本身高标准严要求就进展比较缓慢,而且时不时的参加营区建设施工影响训练,同时王仁智还动不动增加一些额外训练要求。因此磐石军的每个科目训练进程远比依照条令条例要求的训练时间长,虽然时间延长了,但是取得的训练效果非常好,明显更接近于实战化训练。

临近年底,到了该兑现奖励的时间,有了陈苏丹强烈要求按照财务制度行事的指示,王仁智不得不提前让白晓丽提前做预算。磐石军上下同样也非常关注年底兑现奖励这件事,半年来王仁智无数次的强调有功必奖有过必惩。因为每天大家都异常忙碌,因此惩倒是没出现,唯独有一次受罚的两人其中还有个郑媛媛不属于磐石军成员,只有一个任君茹被关了五天禁闭。各种名誉的奖励却非常多数不胜数,有劳动当中进度明显比其他人快,也有训练当中成绩突出者,如果不是多次强调以文字记录,真没多少人记得起受过多少奖励。

各连得到王仁智统计核算奖励命令时,起初并没有引起多大重视,等到仔细看到细则后一个个都有些不敢相信。磐石军从进军云兰起已经达半年之久,按照当初签署的合同每个人都有一个月的假期,由于忙于营区建设和训练需要,没有人享受过休假。不仅大伙没休息过一天假期,而且时常因为需要增加劳动训练时间,因此每个人都不同程度的多劳动和训练。这些正常时间外的劳动训练时间给大家记录的清清楚楚,累计到一起大约二十多天,连同每个人所获得的奖励天数,磐石军中很少有少于两个月的人员。

在磐石军忙于营区建设和初期训练之机,王仁智轻易不会允许大伙享受这些休息时间,但是他也不可能随意剥夺大家的休息时间,综合考虑各方面因素后,把假期和获得奖励的休息时间折合成实物以现金的形式奖励给大家兑现。每个人多少都清楚自己获得的大致奖励,一旦公布按照细则每个人很容易计算出自己兑现时有多少金币奖励,各连排很难相信计算出的兑现额。

根据细则磐石军每个人都有三十三天假期可以兑现,这三十三天是按照合同规定的休息时间,没人知道王仁智是以什么为依据计算出一天二点三五个金币。磐石军里各人待遇并不一样,一部分人每月三十五金币,另外一部分人一文没有,每个人每月统一有五金币的津贴。每月五金币津贴的不用算,就以比较高三十五金币的这些人计算,他们每月四十金币,充其量平均一天一点三三个金币,翻一倍差不多两个多金币。

仅这一项每个人不算零头都有七十七个金币,其它奖励王仁智列出的兑现金额各不相同,根据不同情况从两金币一天到五金币一天不等。直到这时这些人才明白为何同样奖励一天,当初王仁智要求详细记录经过,原来和当天进行的劳动训练内容有关。

经过计算后磐石军每个人兑现的金额不等,虽然人均三百金币左右,但是因为相差幅度不小,所以少的人一百金币上下,多的人达到四五百金币。经过计算统计后发现,连排班各级干部获得的奖励总体上都位列在前,大多在三四百金币,个别的达到五百金币以上。得到奖励最少的人是仁君茹,实际上她得到的奖励并不低,关键是她受到一次禁闭影响,五天禁闭导致她扣除了将近三百金币,最终她只得到二百金币出头。

等到磐石军所有数据汇总后,这半年总收入最高的人无疑是肖老八,因为一次性得到一千金币重奖,所以他总收入高达一千七百多金币。人们发现,同肖老八一样来自牧区的那些人普遍得到较高奖励,这些人和班排连干部不沾边,但是人均四百金币左右。后期从云兰招募的一千新人普遍比较沮丧,一来他们加入磐石军时间较短,二来他们获得的奖励比较少,因此受到的刺激比较大。

直到这时,才有人想起王仁智曾经说起过十年二十年,只要吃苦耐劳在磐石军中每个人都可以达到十万或者二十万金币。当时大伙对此无不嗤之以鼻,一年不花一文钱,把每个月的四十金币全部积攒起来,一共才四百八十金币,二十年连一万金币都积攒不到,何谈十万二十万?按照现在这总情况,半年五百金币没任何困难,一年的话一千金币,十年时间积攒个一两万也不是不可能。从事物需要以发展的眼光判断来看,王仁智所说的前景虽然希望比较渺茫,但是并不是绝对不可能发生的事情。

虽然奖励仍然没兑现到每个人手中,但是大伙根据公开公布的内容都可计算出自己兑现金额,因此受到刺激的云兰当地新人前后立马像变了个人一样。虽然王仁智在磐石军中宣布,因为川康境内相关设施不完善的关系,一时间筹集不出现款,兑现奖励恐怕得等到新年之后。但是依然对大家起到激励效果,王仁智把这种情况看在眼里非常高兴,立马安排在磐石军中讨论建立有关的奖惩条令。

磐石军的单兵技战术训练已经告一段落,目前正在进行的是班排连战术演练,借着这个机会,同时要求讨论在班排连中引入竞争机制。许多人不止一次的向王仁智提出建议,宣布磐石军正式成立,大多数人都认为不竖起磐石军的旗帜如何招募新人?

王仁智早就有扩军的想法,可是云兰就这么大个地方,总人口有限,如果继续在云兰招募新兵,那么云兰的青壮年几乎都被纳入磐石军中。王仁智认为不能这样做,这样的话无疑影响云兰的劳动力结构,势必影响到云兰经济发展,等于变相抽取云兰当地的血液。选择到偏远落后的川康王国发展,王仁智当然有私心,特别是在这个无政府之地,将来如果具备条件的情况下,很难说他在川康王国是不是恢复政权。

如今在王仁智的心目中,襄平就是自己的后花园,川康王国就是自己未来的家,他不可能在自己家里胡作非为,昊天集团发展的同时,还要带动周边发展,让大家都尝到昊天集团的甜头。基础设施建设投资巨大,昊天集团投入巨额人力物力建设云兰周边道路,不仅仅是自身需要,更重要的是逐步改善周边落后的公共设施,以此换取民众的支持争取民心。

王仁智心里很清楚,虽然现在昊天集团还很弱小,无法同那些动辄成百上千亿的大势力比拟,但是以手里各种专利的捞金能力,用不了几年时间就会迅速达到或者超过他们。王仁智始终认为资金量只是体现实力的一个方面,真正的实力应该是拥有各方面综合实力,特别是人和重要物资。

只是综合实力需要漫长的时间积累,但是王仁智恰恰等不起的就是时间,他恨不得一夜之间就拥有属于自己完全掌控之下的帝国。半年多来他尽自己的能力尽力训练磐石军,与磐石军在一起摸爬滚打吃苦受累,为的是在最短的时间内完全把磐石军掌控在自己手里。在这个主要以职业军人为主的社会,所有军队官兵几乎全部都以利益为主,纯属那种有奶便是娘,平时正常的劳动训练服从命令,但是在重压之下的关键时刻能否服从命令还是个未知数。

从这次所谓的兑现奖励受到的效果看,目前看还比较不错,但是王仁智认为仅仅是这点小恩小惠还不足以完全掌控磐石军。之所以在旺苍招募时别出心裁的推出新政,就是不但在设法掌控磐石军,同时要把他们的家人也捆绑到昊天集团这艘大船之上,与昊天集团形成一个利益休戚相关的整体。一时的小恩小惠不足以受到效果,只有长期持之以恒的坚持才会让大家感觉到真心,如同当初的唐家寨一般。如今虽然已经把主要重心已经从唐家寨转移到川康,上次白晓丽回去把权力移交给米广全等人,但是唐家寨永远是自己的后花园。

磐石军上下对这次兑现奖励无不兴奋,虽然暂时承诺兑现的金币还没拿到手,但是由于抵达云兰后每天忙于劳动训练,大都积攒了不少金币。只有那些如古繁雄那样由昊天集团负责安置家属的人,每个月只有可怜巴巴五金币津贴的人,手里基本上只有几十金币。

考虑到磐石军绝大多数人仍然单身,因此王仁智决定新年前夕给大家放五天假,允许大家轮流外出休假。自从进入云兰以来,每天除了劳动训练就是组织学习讨论,无论是从旺苍招募的人还是后边在云兰扩充的新人,如同进入牢笼般从未有过自由外出时间,几乎与外界完全隔离。以磐石军现在的收入,最近这一两年内恐怕没有娶妻成家的经济实力,哪怕在川康这个贫穷落后的地方,成家立业同样需要拥有一定的经济实力。

无论在贫困落后的川康,还是其它地方,有钱的富豪无不是娶妻成群,因为贫穷无力娶妻成家者在任何地方都比比皆是。在这个社会已经形成共识,于其过着每天饥寒交迫朝不保夕生活得不到保障的贫穷日子,甚至为了活下去屈辱的充当临时小妾,还不如开始就当个妾室保险。因此才形成奇怪的社会现状,各地都存在众多一辈子没成家的男子,富豪随心所欲地选娶小妾,超级富豪的小妾成千上万遍布各地,无论到任何地方都回到属于自己一个人的温柔乡。

王仁智力求让每一个磐石军战士都有一个属于自己的家,确保他们为了护卫自身的温柔乡刻苦训练,这样才能在关键时刻可能为了护卫自己妻儿奋不顾身勇于牺牲。他知道这种事情现在不能操之过急,否则的话有可能欲速则不达,必须在劳动训练中让大家意识到,拥有的幸福生活必须要靠自己以生命来扞卫。

给大伙适当的几天假,一来放松放松长期得不到休息的神经,二来让他们先去寻找各自的目标,有了目标自然而然的会努力劳动争取早日具备实力成家立业。磐石军目前已经成家的有二百多人,除了当初送到华亭的那些待产孕妇外,大多数人都跟随来到云兰,还有个别少数留在川江基地。家属来到云兰的当然高兴,总算有时间过过家庭生活,家属远在华亭和川江的人没啥盼头,只能去云兰各处逛逛,或者在云兰街头寻觅目标。唯独平语涵和茅立尧两个人最为难受,夫妻俩人同属一个连队,大部分时间时常见面,但是因为军营中过的是集体生活,夫妻俩人大半年时间只能半夜在外偷情,没舒舒服服的过一次生活。如今好不容易才有了假期,按说可以舒服的享受家庭生活,可新问题又摆在两人面前,没有合适的地方,放假期间营区里照样留有大部分人值守,苦恼啊。