第914章 持续成功的依仗(为谁主O沉浮加更)

集团内部,部门与部门之间,部门与基层之间,都会有矛盾,没矛盾才是不正常的。上层要做的是,如何让他们消除主要矛盾,免得变成内耗,分散了集团的凝聚力。

宇文星这么一说,他知道这个问题还在受控状态,但具体情况,他还是要了解的。能拿到这个会议上来说的,想来也不那么简单,至少吴惠如受了很大的委屈。

接下来发言的是余新菲——文体集团的总裁。文体集团目前拥有一家橄榄球俱乐部、一个足球俱乐部,还把原来的赛车队升级为世界级的俱乐部;在去年下半年,集团动画片和漫画销量增加六成,动画片的产量增加四成。今年,计划把动画片产量再增加四成……

龙建华表面泰然得很,但心中还是惊叹于她的能力。放眼目前全球,能与重世动漫媲美的,也就米国一家。

接着灵光一闪,为什么不能弄一个重世乐园呢?

有这么多世界知名漫画,可以打造多少个主题啊。

他马上把这个创意写下,等会后和她说说。

宇文星正边听边记,余光中看到龙建华嘴角翘起,把身体靠过来问道,“什么事,让你的表情管理失败?”

龙建华把小本本给他看一下,上面写着“重世乐园”四个大字。

宇文星眼里射出灼人光芒,马上又收了回去,轻声说,“这个好,我们有那么多经典漫画、动画形象,完全可以打造一个比迪士尼更好的乐园。”

去年,他带着歆歆和老二去岛倭国迪士尼乐园玩了几天,说歆歆都玩疯了,舍不得出来,把他们两口子给累得。

重世不是迪士尼,不但有动漫和漫画,还有大量的工业产品,都是可以增加乐趣的项目……

林琳是负责集团攻关的,她讲的内容是如何和世界各国大好交道,创造一个好的经营环境。她的发言,有部分人不大在意,但龙建华在那里坐着,都只能老老实实地听,还要边听边记。

对各事业部而言,这个攻关距离他们有些远。他们只负责日常生产运营,偶尔接受本地政府接见,有问题也找到底政府,但谈到攻关的高度,他们还没第一印象……

黎焕新把去年集团的财务情况进行了汇报,将今年的利润、成本指标分解下去。

去年,集团总利润七百三十七亿美刀,比上一年增加两成二;今年,把增长指标提升到两成八。世界经济发展太快,现在是一个用扫把就可以扫钱的大好时期;加上集团一直在迅速扩张,没道理不提高发展速度。

宇文星脸皮抽了抽,把他的小本本推过来,龙建华斜眼一看,上面写着,“这样的速度能坚持多久?”

龙建华迅速在小本本上写下一句话,“努力坚持下去。”

宇文星看到这六个字,马上把左掌腕骨托住下巴,四根手指按顺序扫过左脸、鼻子和右脸,最后大拇指和食指掐住下巴,把差点爆发的笑容掩盖住。

对这样的增长速度,龙建华认为还是可以维持一段时间的。今年这个两成八,他原本是要求三成的,后来委员会的人觉得数字太过激进,刘胜男和宇文星、章中牟等人也一一和他沟通过,最终他同意降下来。

去年收购了照明公司,又成立了医药集团,这是自己的领域扩张,是基础实力;软件正成为集团的最大利润增长点,矿业正成为新的增长点,其势头会越来越明显;华约解体,市场陡然扩大,还有一个正迅速增长的国内市场……所有这些,都能保证集团利润的继续快速增长。

在台下丝丝冷气声中,黎焕新给出了增长的分解指标……

赵惠仪是行政总裁兼人力资源总监。他之所以兼任两职,是因为都没发现合适的人来分担其中一个角色。

龙建华把王克俭当做行政总裁或人力资源总裁来培养,在内地总部担任办公室主任,年前被派往照明集团协助行政副总工作。毕竟现在还太年轻,成长起来需要一个过程。揠苗助长,不仅会毁了他,也会给集团带来损失。

他把去年的人力资源情况进行分门别类的报告,其中离职一千零三十二人,招聘六千七百七十六人。离职的,有三百九十三人是被解聘,余下的是主动离职。

招聘的人员中,从华约招来三千二百一十八人,都是高质量的成熟技术人员或管理人员,极大地完善了相应事业部的人才结构。

集团成长太快也是很“痛苦”的。基层和中层管理人员可以士兵里选将军,但技术人才不行啊,需要有足够的知识和经验,不能一蹴而就的。

从去年六月开始,集团开始聘请华约人才;在东捷毛尼和西捷毛尼统一后,人才涌入的势头如洪水汹涌而来,挡都挡不住。重世漫画和动漫早几年就进去了,每本里面都夹带一页重世集团的情况介绍。

这有赵惠仪的功劳,也有余新菲的功劳,是她们两个想出这个点子,抢先占领了华约青年的心灵高地。

其实,从华约来重世的不只是这些人,还有近千研究人员;只是重世集团和重世研究院是分开的,所以没计算在内。

在研究院总部,已经接收了三十三名华约研究人员,分别涉及九个领域;在特区研究院更是有七十六名,那些人对内地有亲近感。

可以说,柏林墙倒下,受益的不只有欧洲人们,还有他龙建华……

在刘胜男把销售情况进行总结,把今年的销售计划进行分解后,宇文星把去年的收购情况、新建进行了通报,又提出今年新建项目的要求。

具体而言,今年新建项目的第一序列是照明、医院、药厂和发动机厂、摩托车厂,当然也可以进行收购改造。最好是收购改造,可以利用原有一部分熟练员工。

发动机厂和摩托车厂,是他们经过调研,觉得内地马上会爆发一个摩托车购买热潮,集团有技术,有生产经验,不能让这一块利润白白溜走。

对这个提议,龙建华是认同的,还给出了一些建议。

重生迈步从头越